SINTESPUBRE
Eleição do Sindicato dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino e no Serviço Público Municipal de São Francisco do Brejão - SINTESPUBRE.
No dia 1º de outubro de 2013 será realizada a eleição que decidirá qual chapa ficará no comando do SINTESPUBRE. Os sindicalistas não podem deixar de votar e escolher seus representantes no sindicato.
Chapa 01
“Juntos pela Justiça Social”
1. Presidente: CLAUDNIR DE SOUSA GOMES
2. Vice-Presidente: JAIRES DOS SANTOS ALMEIDA
3. Secretária-Geral: NEUZIANE QUARESMA PEREIRA
4. Suplente de Secretário: ÂNGELA MARIA PEREIRA MIRANDA
5. Secretaria de Finanças: ANTONIA DE SÁ BORGES
6. Suplente da Secretaria de Finanças: FABIANO BATISTA CARNEIRO
7. Diretor de Formação e Orientação Sindical: ALZERINA SOUSA FEITOSA
8. Diretor de Imprensa e Comunicação: FRANCISCO A. DE ARAÚJO VALE
9. Diretor de Patrimônio: ERIVAN ARAÚJO FELIPE
10. Primeiro Delegado Sindical junto à Federação: ADRIANA S. ALMEIDA
11. Segundo Delegado junto à Federação: MARILENE FERNANDES DE SOUSA
12. Conselho Fiscal Titular: MAGNO DE SOUSA CARNEIRO
13. Conselho Fiscal Titular: MARIA DOS REIS A. DE FRANÇA
14. Conselho Fiscal Suplente: EDINALVA T. BARROS
15. Conselho Fiscal Suplente: JOTHEIA DE MELO LIMA
16. Conselho Representante de Base: IRACEMA LIMA SOBREIRA
17. Conselho Representante de Base: FRANCISCO DE ASSIS NASCIMENTO
18. Suplente de Representante de Base: MARIA ILZA A. SOUSA
19. Suplente de Representante de Base: MARIA DA PAZ ARAÚJO VALE
20. Diretor Social: HUMBERTO GUIMARÃES ABREU
METAS PARA O MANDATO:
1. Ampliação da estrutura da sede do Sindicato;
2. Elaboração do Plano de Cargos e Salários dos Servidores;
3. Propor a implantação do plano de saúde do servidor;
4. Implantar atividades festivas e comemorativas para os servidores;
5. Implantar calendário periódico de reuniões do sindicato;
6. Elaboração do Plano de Cargos, Salários e valorização do Magistério;
7. Respeitar as decisões das assembleias;
8. Propor melhorias nas condições de trabalho dos servidores da saúde;
9. Propor mudanças na data base para 1º de janeiro;
10. Dar continuidade as ações do FGTS, da redução de carga horária, do rateio de 2010, dos empréstimos consignados e demais ações;
11. Aquisição de um veículo para atender as necessidades do sindicato e as emergências dos servidores;
12. Montar a cozinha do sindicato para tender especialmente os dias de movimentação;
13. Nomear um porta-voz do sindicato em todos pontos de trabalho da administração pública;
14. Prestações de conta mensal;
15. Promover diálogo constante com transparência, integridade e respeito à democracia e realização de avaliação constante das ações do sindicato.
Chapa 02
“Unidos pela Justiça Social”
1. Presidente: EDSON SILVA CHAVES
2. Vice-Presidente: MARIA LUDENIR TAVEIRA DOS SANTOS
3. Secretária-Geral: ANA BORGES PEREIRA
4. Suplente de Secretário: FÁBIO DA SILVA SANTOS
5. Secretaria de Finanças: FRANCISCO RODRIGUES CARDOSO
6. Suplente da Secretaria de Finanças: JOSÉ DOMINGOS SILVA DOS ANJOS
7. Diretor de Formação e Orientação Sindical: EDIMAR BARBOSA SILVA
8. Diretor de Imprensa e Comunicação: JACKSON CARDOSO BARBOSA
9. Diretor de Patrimônio: ZAQUEL OLIVEIRA PEREIRA
10. Diretor Social: EGNALVA FERNANDES GONÇALVES
11. Segundo Delegado junto à Federação: IRIS GOMES CHAVES
12. Conselho Fiscal Titular: PERPÉTUA SOUSA ARAÚJO DA SILVA
13. Conselho Fiscal Titular: JOÃO CARLOS DE ARAÚJO
14. Conselho Fiscal Suplente: EDILENE MONTEIRO DA SILVA CHAVES
15. Conselho Fiscal Suplente: JORGE ALVES TEIXEIRA
16. Conselho Representante de Base: ANTONIO JOSÉ DE OLIVEIRA
17. Conselho Representante de Base: JOSÉ DEILTON PEREIRA
18. Suplente de Representante de Base: IRISMAR RODRIGUES DOS SANTOS
19. Suplente de Representante de Base: EVANILDE SILVA CHAVES
20. Primeiro Delegado Sindical junto à Federação: ALDENORA SOUZA CONCEIÇÃO
METAS PARA O MANDATO:
1. Ter como base o diálogo;
2. Capacitar os trabalhadores quanto aos seus direitos e deveres;
3. Dar assistência jurídica;
4. Dar atendimento de qualidade aos associados;
5. Evitar assédio moral;
6. Evitar conflitos pessoais ou coletivos;
7. Garantir os direito dos trabalhadores;
8. Manter assistência gratuita de consulta ao SPC e SERASA;
9. Xerox e impressões gratuitas;
10. Construir auditório próprio para promover reuniões, eventos e seminários.
10. Construir auditório próprio para promover reuniões, eventos e seminários.
Vote consciente e escolha bem seus representantes.
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